Вакансии без опыта работы в области управления персоналом, тренинги в Туле
Найдено 27 вакансий
Постоянная работа
Регион
Уровень дохода
Профобласть
Специализация
Отрасль компании
График работы
Проведение первичного телефонного интервью с кандидатами. Приглашение на собеседование, обратная связь. Работа с различными источниками, по размещению вакансий.
Образование: не ниже среднего. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с большим желанием работать и развиваться в сфере подбора персонала.
2 сентября02.09
Оформление документов по образцу. Проверка на наличие печатей и подписей. Ведение и сдача отчетности по итогу дня.
Внимательность. Аккуратность. Исполнительность.
17 сентября17.09
Ведение кадрового делопроизводства ТЦ (прием, увольнение, перевод, больничные листы, командировки, отпуска, ДМС, ВУС и пр.). Ведение базы данных персонала, поддержание...
Высшее профильное образование (управление персоналом). Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства приветствуется. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Желание развиваться в сфере...
1 сентября01.09
Будьте первыми
Поиск и отбор кандидатов в том числе массовый (открытые источники, профильные ресурсы, хантинг). Взаимодействие с ВУЗами. Мониторинг рынка труда.
Знание 1С:ЗУП 8.3. Грамотная речь. Опыт закрытия вакансий. Умение вести переговоры, способность работать с большим объёмом информации...
20 августа20.08
Будьте первыми
Поиск, подбор линейного и административно-управленческого персонала (грузчики, комплектовщики, уборщики, техники, упаковщики, менеджеры и руководители). - Размещение вакансий в интернете, печатных...
Опыт работы в подборе от 1 года. - Владение инструментами и источниками поиска. - Высокие навыки проведения собеседований, оценки кандидатов. -
8 сентября08.09
Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, больничные листы), СЗВ-ТД. Ведение табеля рабочего времени. Ведение воинского учета. Составление отчетности.
7 сентября07.09
Ведение кадрового делопроизводства, поиск и подбор персонала.
Опыт работы от 3 лет.
5 сентября05.09
Можно работать из дома
Подбор персонала на массовые и офисные вакансии (проведение собеседований по телефону). Координация финальных кандидатов с руководителями, получение обратной связи от...
Твоё желание развиваться в HR сфере, помогать людям найти работу. Интерес и небезразличие к людям вокруг: коллегам и кандидатам на...
9 сентября09.09
Будьте первыми
Разработка программ опережающей подготовки, программ повышения квалификации, программ профессиональной подготовки и переподготовки, программ профессионального обучения и дополнительного образования, и их...
Высшее образование. Знание педагогического дизайна и методов оценки эффективности обучения. Знания и навыки методической работы, системное представление об учебно-методическом...
13 сентября13.09
Работа с откликами и активный поиск кандидатов на вакансии (создания профиля должности, размещение вакансии , обработка резюме, проведение собеседований, проверка на...
Успешный опыт подбора и адаптации персонала. -Знание методик подбора. -Нацеленность на результат, проактивность.
1 сентября01.09
Будьте первыми
Помощь специалисту в оформлении приказов на прием, перевод, увольнение сотрудников. Начисление заработной платы, отпускных, больничных, пособий в соответствии с ТК.
Профильное образование - бухгалтер, экономист. Опыт работы в расчете заработной платы и кадровом делопроизводстве (будет огромным плюсом). Уверенный пользователь ПК.
15 сентября15.09
Можно работать из дома
Размещение вакансий на сайтах. Прием и обработка входящих звонков от кандидатов. Запись кандидатов на собеседование.
Опыт не требуется. Предусмотрено бесплатное обучение. Мы хотим видеть сотрудника, нацеленного на продолжительную работу, амбициозного, интересующегося специальностью, готового к росту.
24 августа24.08
Подбор персонала. Участие в процедурах оценки персонала. Выезд в населенные пункты Тульской области для поиска персонала. Составление аналитической отчетности.
Высшее образование. Навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Уверенный пользователь ПК...
2 сентября02.09
Заполнение журналов по охране труда. Выполнение поручений руководителя.
Опыт работы будет преимуществом (рассматриваем кандидатов без опыта). Аккуратный разборчивый почерк. Исполнительность, ответственность, внимательность.
13 сентября13.09
Будьте первыми
Помощь руководителю в организации процессов HR отдела. Ресёчинг (массовый). Участие в мероприятиях HR отдела.
Высокие коммуникативные навыки. Желание расти и развиваться в HR сфере.
15 сентября15.09
Будьте первыми
Работа с различными ресурсами для подбора персонала. -Активный поиск/подбор кандидатов по базам резюме (менеджеры, операторы пк). -Проведение первичного интервью...
Опыт работы желателен от года. -Готовность к многозадачной и активной работе.
13 сентября13.09
Будьте первыми
Взаимодействие с Директорами по вопросам обучения и развития персонала. Проведение тренингов и обучающих мероприятий для руководителей среднего звена и линейного...
Аналогичный опыт работы в крупной компании от 1 года. Возможно рассмотрение кандидатов без опыта работы с профильным образованием.
16 сентября16.09
Будьте первыми
Подбор персонала на 3 города (Тула, Липецк, Владимир). Оформление кандидатов.
Высшее или среднее специальное образование. Опыт работы желателен. Навыки делового общения. Умение работать в режиме многозадачности.
30 августа30.08
Работа с базой данных. Ведение переписки по электронной почте. Обработка входящей информации. Контроль над качеством работы сотрудников.
Быстрая обучаемость. Целеустремленность. Знание ПК.
7 сентября07.09
Будьте первыми
Полное ведение кадрового делопроизводства(прием, увольнение, переводы). Личные дела сотрудников (карточки Т-2). График отпусков (приказы по отпускам, контроль).
Среднее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 лет. Отличное знание 1С8, ПК, Microsoft office, Microsoft Excel...
10 сентября10.09
Будьте первыми
Можно работать из дома
Поиск сотрудников на вакансии продавец-консультант. Первичное консультирование соискателей (телефонное интервью). Обработка резюме, прием входящих звонков от соискателей.
Грамотная речь. Умение работать в команде. Образование среднее/высшее. Четкая дикция, стрессоустойчивость. Наличие компьютера и стабильного интернета.
10 сентября10.09
Будьте первыми
Заниматься поиском персонала на массовые позиции. Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата (работа по скрипту). Совершать от 120 исходящих звонков.
Понимания HR процессов. Инициативности, знания, как расставлять приоритеты. Готовности к большим объемам, которые нужно осилить в сжатые сроки.
14 сентября14.09
Будьте первыми
Полное ведение кадрового делопроизводства(прием, увольнение, переводы). Личные дела сотрудников (карточки Т-2). График отпусков (приказы по отпускам, контроль).
Среднее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Отличное знание 1С8, ПК, Microsoft office, Microsoft Excel...
30 августа30.08
Будьте первыми
Руководить работой сотрудников торговой точки. Обеспечивать качественное обслуживание клиентов и достижение установленных плановых показателей работы торговой точки. Обучать новых сотрудников.
Опыт и знания в сфере активных продаж от 1 года (преимуществом будет опыт работы в рознице, сотовом ритейле).
17 сентября17.09
Будьте первыми
Можно работать из дома
Поиск линейного персонала (водители, курьеры и т.д) на работных площадках. Проведение телефонного интервью с кандидатами. Качественное выполнение стандартов компании.
Грамотно пишете и говорите. Быстро учитесь новому и способны развивать в себе недостающие навыки. Внимательны к деталям и настойчивы в...
14 сентября14.09
Наставничество, адаптация/обучение персонала. Личные продажи. Контроль за соблюдением персоналом стандартов и технологий работы‚ контроль профессиональных навыков сотрудников.
Руководство салоном премиальной кухонной мебели ( от ведущей российской мебельной фабрики Dятьково). Умение на собственном примере показать эталон работы менеджера по...
16 сентября16.09
Можно работать из дома
Полный цикл подбора персонала складских специальностей. Составление вакансий, размещение вакансий на специализированных ресурсах. Помощь в процессе трудоустройства кандидатов.
Опыт массового подбора персонала является обязательным (в сфере логистики, электронной коммерции, производстве). Опыт работы с большим количеством вакансий одновременно.
20 августа20.08