Менеджер HR-проектов
В архиве с 7 ноября 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Тула
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
40 000 – 50 000 ₽Без опыта
Отклик без резюме
Поиск и найм сотрудников. Адаптация нового персонала. Построение системы мотивации. Вовлечение и удержание персонала. Система оценки и постоянного обучения.
Внимательность и ответственность. Опыт работы с персоналом приветствуется. Желание развиваться в сфере HR. Активная жизненная позиция. Умение находить подход к...
Менеджер по персоналу
50 000 – 50 000 ₽Тула
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
размещение вакансий на различных сайтах по поиску работы. - активный и пассивный поиск квалифицированных кандидатов. - проведение телефонных, очных и онлайн-собеседований...
Менеджер по персоналу/HR-менеджер
от 60 000 ₽Тула
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивать и управлять HR-процессами: подбор, найм, адаптация, оценка и развитие персонала, работа с кадровым резервом. Контролировать соблюдение правил внутреннего...
Высшее образование, профильное образование будет преимуществом. Опыт работы в должности специалиста службы персонала / HR-менеджером / менеджером по персоналу от 1...
Менеджер по персоналу
от 75 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на производство, прямой поиск, массовый подбор, использование широкого спектра источников подбора. Ведение кадрового делопроизводства в полном...
Понимание процесса подбора персонала, творческий подход к выбору источников подбора персонала. Знание трудового законодательства РФ, 1С ЗУП, Excel.
Без опыта
Поиск, подбор и оценка персонала. Организация рабочего места, контроль комфортных условий труда. Проведение собеседований, первичных встреч. Проведение мероприятий по адаптации...
Активный пользователь пакета программ Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Коммуникабельность, активность, ответственность. Желание работать на результат.
Тула
Без опыта
Массовый подбор персонала. Структурированная организация рабочего дня. Правильное распределение приоритетов. Профессиональный и компетентный подход к работе. Работа с HR - ресурсами...
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы и всему обучить. Высшее или среднее образование. Инициативность и исполнительность. Опыт массового подбора на...
Тула