с заботой о красоте и здоровье нации

Сегодня компания «ПРОТЕК» – крупнейший российский фармацевтический дистрибутор. С 1990 года компания задает вектор развития всего дистрибьюторского сегмента, постоянно развиваясь и предлагая инновационные решения для ведения бизнеса партнерам и клиентам.

«ПРОТЕК» обладает логистической и складской системой, отвечающей мировым стандартам и способной максимально приблизить товар к конечному потребителю.

Региональная сеть компании охватывает всю территорию Российской Федерации и состоит из 42 филиалов. Центральный логистический комплекс компании на 60 тыс. палето-мест – таможенно-складской терминал «Транссервис» - расположен в Московской области.

Мы открываем конкурс на замещение вакантной должности "ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА"

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ:

Управление филиалом по трем функциональным блокам

Административно-управленческая деятельность

  • Организация работы филиала с целью достижения установленных показателей по сбытовым и проектным направлениям согласно стратегическим целям компании (повышение операционной прибыли, выведение филиала на лидирующие позиции в регионе (доля рынка))
  • Формирование и управление командой (подбор и обучение сотрудников, ориентация на достижение результата)
  • Выстраивание и поддержание на высоком уровне коммуникаций внутри филиала в цепочке "филиал - головное предприятие"
  • Организация сбора, анализа и предоставление регулярной отчетности
  • Контроль соблюдения нормативных требований, распоряжений, приказов
  • Непрерывный поиск лучших практик (внутри, вовне) и их применение

Хозяйственная деятельность

  • Контроль работы перегрузочных площадок
  • Контроль товарного запаса
  • Контроль работы транспортного отдела

Сбытовая деятельность

  • Ведение переговоров с ключевыми клиентами, конкурентами, производителями, внешними контрагентами

  • Обеспечение исполнения плановых показателей (месяц/квартал/год)

  • Исполнение показателей БДР, проведение АФХД, формирование корректирующих мер в случае отклонений фактических показателей от плановых

  • Управление показателями дебиторской задолженности, соблюдение политики по страхованию рисков (получение обеспечений 1-ого уровня)

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности
  • Высшее профессиональное образование
  • Опыт управления коллективом филиала/обособленного подразделения/представительства
  • Уверенные знания и практика в области бюджетирования, анализа финансово-хозяйственной деятельности (на уровне руководителя филиала), переговоров, управления дебиторской задолженностью, а также знания в области логистики, складского хозяйства и продаж
  • Умение видеть перспективы и оценивать проблематику, расставлять приоритеты, учитывать множества точек зрения при решении задач
  • Системное мышление, инициативность и проактивность, честность, стрессоустойчивость, активная жизненная позиция, позитивное мышление, высокий уровень интеллекта, умение работать в условиях многозадачности, требовательность по отношению к себе и подчиненным
  • Сильно выраженные лидерские качества и управленческие компетенции, харизматичность

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Интересные и масштабные задачи в стабильной компании

  • Привлекательную заработную плату
  • Заботу о вашем здоровье: ДМС страхование, скидки на медицинскую продукцию для вас и ваших близких.
  • Сильную и дружную команду профессионалов, готовых делиться опытом
  • Поддержку на старте, у вас будет наставник, который поможет влиться в работу
  • Демократичное общение с руководителями, которые поощряют вашу инициативу
  • Индивидуальную систему обучения
  • Планирование карьеры —сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития

Директор филиала
В архиве с 10 августа 2021

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии