Специалист по подбору персонала
В архиве с 25 сентября 2021
от 20 000 до 38 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать и контролировать работу рекрутеров (массовый подбор). Осуществлять точечный подбор персонала. Проводить телефонные и личные интервью с кандидатами.
Обладаешь отличными коммуникативными навыками и грамотной речью. Имеешь опыт работы от 1 года. Хочешь развиваться и реализоваться в сфере HR.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Искать сотрудников в команду: middle/senior разработчиков, бек-офис, middle и топ-менеджмент. Прочесывать hh, LinkedIn, HabrCareer, Telegram и др.
Опыт в подборе от 1 года. Опыт участия в проектах смежных подразделений: корпоративная культура, сompensation and benefits, обучение и т...
Специалист по подбору персонала
35 000 – 45 000 ₽Тула
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление профиля кандидата. Поиск кандидатов с использованием различных каналов поиска (открытые источники, прямой поиск, работа с учебными заведениями).
Ориентация на результат. Активная жизненная позиция. Коммуникабельность. Опыт работы приветствуется, даже 2-3 месяца в подборе будет отличным преимуществом. .
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление полного цикла поиска и подбора сотрудников в нашу команду – преимущественно операторы колл-центра (не продажи, поддержка участников исследований), офисные...
Уверенным знанием всех элементов HR-цикла: рекрутмент, адаптация, оценка, обучение, развитие, удержание. Высоко развитыми коммуникативными и организаторскими способностями, самостоятельностью, аналитическим...
Без опыта
Можно из дома
Прием входящих звонков и совершение исходящих по вакансиям (примерно 200 звонков в день). Разбор откликов. Обзвон базы резюме.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск кандидатов на открытые вакансии, используя различные источники. Проведение собеседований. Размещение и обновление объявлений на работных сайтах. Согласование и организация...
Высшее образование. Опыт работы в области подбора персонала желателен, но не обязателен. Хорошие коммуникативные навыки.